Sujuva aivotyö verkkokoulutus.
Toteutustapa
Verkkovalmennus

Sujuva aivotyö -verkkovalmennus

Digitalisaatio siirtää työn painopistettä lihaksilta aivoille. Työn tekeminen, työn vaatimukset ja kuormittavat olosuhteet muuttuvat. Tarvitaan uusia keinoja, joilla vähennetään turhaa kuormittumista ja tehdään aivotyöstä sujuvaa.

Verkkovalmennuksen tavoite on auttaa työyhteisöjä suunnittelemaan ja tekemään tuloksellista ja terveellistä aivotyötä. Valmennus perehdyttää kognitiivisen ergonomiaan, joka huomioi työn kehittämisessä ihmisen tiedonkäsittelyn rajallisuuden. Opiskelu antaa konkreettisia vinkkejä omaan ja työyhteisön työhön.

Yksittäiset osallistujat: maksutapa lasku

Ilmoittaudu, ja saat kirjautumisohjeet 2 työpäivän sisällä. Hinta 195 € + alv 25,5 %. Opiskelujakso 2 kk. Arvioitu opiskeluaika 5–6 tuntia.

Ryhmät ja räätälöidyt ratkaisut

Hyödynnä ryhmäalennus. Ota yhteyttä ja tilaa ehdotus tiimillenne toteutettavasta valmennuksesta tai maksuton tutustumistapaaminen.

Tavoite ja hyödyt

Verkkovalmennus antaa konkreettisia keinoja aivotyöystävällisten toimintatapojen edistämiseen ja käyttöönottoon työyhteisössä. Osallistuja

  • Ymmärtää aivotyön piirteet ja luonteen
  • Tunnistaa sujuvan aivotyön esteitä ja edistäjiä
  • Oppii hallitsemaan aivotyön kuormitustekijöitä ja oivaltaa työyhteisön keinoja aivotyön sujuvoittamiseksi
  • Kokeilee käytännössä kognitiivista ergonomiaa parantavia asioita.

Sisältö

Verkkovalmennuksessa aivotyötä tarkastellaan kuuden näkökulman kautta:

  1. Tervetuloa: Mitä aivotyö on?
  2. Ihmisen mittainen työ
  3. Kuormittava aivotyö
  4. Innostava aivotyö
  5. Aivotyö etätyössä
  6. Aivotyö työyhteisössä

Osallistujat opiskelevat verkkovalmennuksen omassa tahdissaan kahden kuukauden aikana. Opiskeluun on hyvä varata yhteensä 5–6 tuntia aikaa. Etenemistä tuetaan muistutusviesteillä, ja valmennusteema suositellaan kytkemään myös työyhteisön sisäisiin keskusteluihin.

Kun verkkovalmennus toteutetaan työpaikan sisäiselle ryhmälle, opiskelua verkossa voidaan täydentää Työterveyslaitoksen asiantuntijan vetämillä webinaareilla. Tällöin yhteinen aloituswebinaari toimii opiskelun starttina ja orientaationa, lisäksi yhteisessä päätöswebinaarissa voidaan vetää yhteen opiskelun aikaisia ajatuksia, kokeiluja ja oivalluksia.

Kohderyhmä

Verkkovalmennus soveltuu kaikille tietotyötä tekeville, jotka haluavat panostaa kuormituksen hallintaan ja kognitiiviseen ergonomiaan. Yksittäinen asiantuntija, esihenkilö tai kehittäjä voi osallistua verkkovalmennukseen koska vaan ilmoittautumalla tämän sivun linkin kautta.

Työyhteisölle valmennus järjestetään yhteisenä ryhmänä, jolloin opiskelun synnyttämät keskustelut varmistavat toimintatapojen kehittämistä ja aivoystävällisen työkulttuurin kehittämistä. Ole yhteydessä, niin suunnitellaan teidän työyhteisöllenne sopiva valmennustoteutus!

Kysy meiltä lisää

Riikka Pajala

Riikka Pajala

Lisätiedot ja ehdotus verkkovalmennuksen toteutuksesta

Sähköpostiosoite
riikka.pajala [at] ttl.fi
Puhelin
+358 30 474 2080

Sanna-Maria Kauppila

Verkkovalmennuksen käytännön toteutus

Sähköpostiosoite
sanna-maria.kauppila [at] ttl.fi
Puhelin
+358 30 474 6028

Asiakkaidemme kokemuksia

Lainaus
Hyvä kokonaisuus: vähän teoriaa, käytännön vinkkejä -paljon ajattelemisen aihetta. Kohdistui juuri MINUUN toimijana ja työntekijänä. Kuinka itse toimin, kuinka toimin tiimeissä ja muissa ryhmissä. Herätti myös ajatuksia etäkulttuurissa toimimiseen ja muiden huomioon ottamiseen. Vaikka juuri nyt olikin paljon työasioita käynnissä, niin kuitenkin ennätti aina itselle sopivissa väleissä käydä materiaalia läpi ja hiljentyä aiheeseen. Muistutukset toivat painetta mutta myös auttoivat.

Lainaus
Hyödyllisiä vinkkejä multitaskauksen selättämiseen, helppoja vinkkejä, joita voi helposti viedä omaan työympäristöön. Verkkovalmennuksessa etuna on aikataulujen vapaus, kun pystyi perehtymään materiaaliin silloin kun itselle sopi.

Lainaus
Olen valmis kääntämään uuden lehden aivotyöergonomiani saralla. Tässä on tullut tosi paljon ajateltavaa ja hyviä konkreettisia vinkkejä, miten saisimme vietyä tätä asiaa eteenpäin työorganisaatiossamme
Lainaus
Moduulimuotoinen koulutus oli hyvä, asiat oli selkeästi palasteltu. Materiaalit olivat monipuolisia, ja tykkäsin, että niitä sai myös itselle ladattua. Osallistavat kyselyt ja keskustelut olivat myös huippuja!
Lainaus
Paljon materiaalia, sopivasti nimettöminä annettavia vastauksia tärkeisiin kysmyksiin. Tämä keskustelu ja muiden kommentit olivat parasta antia.
Lainaus
Hyvää asiaa oman ajattelun ja toiminnan huomioimiseen arjen helpottamiseksi. Selkeästi ja ytimekkäästi etenevät kokonaisuudet. Hyviä vinkkejä!

Video: Kognitiivinen ergonomia